Description

The main objective of this research is to study the impact of the behavioral dominance of executives in listed companies regarding performance. Empirical tests were conducted on panel data from companies belonging to the FTSE 100. To address this research issue, we analyzed the link between governance and the stock market in a first chapter. Then, based on financial theories we formulated a set of hypotheses related to the influence of compensation, the size of the board of directors, the presence of women and the independence of the board of directors on performance.The results of the empirical tests indicate that the importance of compensation had a positive effect on performance. Conversely, the empirical tests show that the size of the Board of Directors and the duality of function had negative effects on performance.Finally, the results of the tests on the behavioral dominance of executives are mixed depending on the characteristics of the board of directors. LangueenVersionBrochéDate de sortie initiale14 septembre 2020Nombre de pages100

Personnes impliquées

Auteur principal

Nsib Adel

Deuxième auteur

Amara Tijani

Editeur principal

Lap Lambert Academic Publishing

Informations sur le fabricant

Nom du fabricantOmniScriptum SRLAdresse du fabricantStr. Armeneasca 28/1, office 1 | 2012| Chisinau| MDAdresse électronique du fabricant[email protected]

Autres spécifications

Hauteur de l’emballage6 mmHauteur du produit6 mmLargeur d’emballage152 mmLargeur du produit152 mmLivre d‘étudeOuiLongueur d’emballage229 mmLongueur du produit229 mmPoids de l’emballage159 g

EAN

EAN9786202802604

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Disponibilité

Disponible à l’adresse suivante

Langue

Anglais

Type de livre

Paperback